010-89599041
時代先鋒人物
西安市創業導師
國家注冊企業培訓師
碳管理師、碳資產管理員
中山大學企業研究所研究員
能源行業資深培訓師/咨詢師
西安交通大學工商管理碩士
陜西省中小企業服務中心專家庫專家
西安財經學院行政管理專業客座副教授
碳管理師
碳資產管理師
一、背景介紹：
曾就職某500強跨國公司，在企業嚴謹的工作作風的熏陶中不斷成長，務實的企業習慣造就了務實的工作風格。2009年至今一直研究電力行業，特別是電網行業，曾走訪和調研大量國家電網和南方電網企業現場，對于電力企業現場管理存在問題以及解決之道，電力行業最新發展動態，電改最新政策研究深入，所有的管理案例都源于電網工作本身，所有的最新動態都源于最新政策。
2020年以來研究低碳和數字化，對低碳的發展、低碳經濟、低碳推動路徑和數字化轉型等方面做出深入的研究。成老師認為低碳和數字化是目前乃至今后一段時間內經濟社會方方面面重點推動的方向。數字化和低碳相輔相成，沒有數字化低碳社會就無法順利實現，沒有低碳數字化的發展失去了很多市場，有效推動低碳、數字經濟推動全社會的轉型升級。
二、研究方向：
19世紀末，電力工業逐步興起，分別經歷第一代電網，第二代電網和智能電網等不同發展階段，當前，在第四次工業革命及數字中國的背景下，新一代數字化技術與電網業務不斷深度融合，數字已成為重要生產要素，數字電網建設拉開序幕。數字中國戰略已經成為國家的重要戰略，能源行業作為引領時代變革的重要因素（能源，通訊和交通是社會發展的最核心因素），尤其是電網企業作為重要的能源輸出單元，擔任著國家轉型升級的重要因素。
第一、能源，人類社會永恒話題
能源是一個人類社會發展的永恒課題，尤其最近幾年，隨著經濟社會的高速發展，特別是“二十大”報告提出來的高質量發展（習近平總書記在黨的二十大報告中指出：“推動經濟社會發展色化、低碳化是實現高質量發展的關鍵環節。”這是基于加快發展萬式綠色轉型的戰略部署以及建設人與自然和諧共生的中國式現代化本質要求作出的重大判斷）。能源更是被提到更高的戰略性地位。
2020年9月，我國首度提出“雙碳”目標。此后一年中，落實“雙碳”目標，各行各業都快速行動起來。因而，2021年也被外界稱為“碳中和元年”。當年的中央經濟工作會議，“雙碳”表述第一次出現在會議文件里。自此中國大江南北到處出現了風電、光大量建設，部分地區和行業出現了運動式“減碳”（在以往的培訓和咨詢中，遇到很多這樣的問題。）對中國能源安全提出了更高的要求。故此，在二十大報告提出“”積極穩妥推進碳達峰碳中和，立足我國能源資源稟賦，堅持先立后破，有計劃分步驟實施碳達峰行動，深入推進能源革命，加強煤炭清潔高效利用，加快規劃建設新型能源體系，積極參與應對氣候變化全球治理。”首次提出“新型能源體系”，新型能源體系：是以化石能源為支撐的傳統能源體系，將逐漸被可再生能源為主體的新型能源體系取代，我國的發展將減小對能源資源的依賴，從而實現人與自然的和諧可持續發展。而在接下來的2023年里，圍繞“加快構建現代能源體系”，可能會出臺更細化的頂層設計，用以統籌能源建設、保障能源安全。
第二、碳達峰、碳中和是一場廣泛而深刻的經濟社會系統性變革
碳達峰、碳中和的本質是綠色低碳轉型，在依靠能源的低碳、綠色、節能科技推動整個經濟社會新產業布局。2023年中央經濟工作會議中，明確提出優化產業政策實施方式，狠抓傳統產業改造升級和戰略性新興產業培育壯大，著力補強產業鏈薄弱環節，在落實碳達峰碳中和目標任務過程中鍛造新的產業競爭優勢。推動“科技—產業—金融”良好循環。
2020年以來研究低碳和數字化，對低碳的發展、低碳經濟、低碳推動路徑和數字化轉型等方面做出深入的研究。成老師認為低碳和數字化是目前乃至今后一段時間內經濟社會方方面面重點推動的方向。數字化和低碳相輔相成，沒有數字化低碳社會就無法順利實現，沒有低碳數字化的發展失去了很多市場，有效推動低碳、數字經濟推動全社會的轉型升級。
三、授課特點：
1、基于管理現場實際問題的分析培訓
2、培中帶訓，訓中提升
3、在培訓中不斷訓練，被學員封為“最累講師”
4、授課幽默有深度，講解接地實操性強
四、最新課程介紹：
1、新型電力系統類:《新型電力系統與新型能源系統》、《新能源電力產業發展與趨勢》、《充電樁產業發展及趨勢》《二十大報告看能源轉型升級》《源網荷儲一體化建設及對新能源電力行業的影響》《電力需求側管理--虛擬電廠的發展和新的商業模式》《綠電、綠證交易機制及綠電消納保障市場機制》《電力企業創新機遇與創新點發現》《電力企業綜合能源服務帶動產業新動能》《電力企業優化營商環境》《供電所營銷管理》
2、數字化轉型類：《“電力企業數字化轉型升級》《智慧電廠數字化升級》《數字化管理升級--生命體班組建設》《互聯網思維下的管理創新》
3、低碳、綠色發展類：《新質生產力》《新氣候經濟下的綠色發展》《碳成本到碳理論的轉型》《碳交易機制及全球碳市場》《中國的碳達峰、碳中和相關支撐》《信用碳市場及溫室氣體自愿減排項目（CCER）開發》《國家溫室氣體排放報告體系及核算基本方法》《碳配額核定、分配及履約》《企業排放核算方法與報告指南要點解析》《溫室氣體排放核查標準、流程及企業核查應對》《企業碳資產管理體系建設》《碳排放權交易實務》《雙碳背景下電力企業產業挑戰與發展機遇》《雙碳背景下能源油氣行業的機遇和挑戰》《“雙碳”目標推動煤化工高質量發展》《“雙碳”目標推動礦業公司高質量發展》《雙碳背景下鋼鐵行業的機遇和挑戰》《雙碳背景下水泥行業的機遇和挑戰》《雙碳背景下交通運輸行業的機遇和挑戰》《雙碳產業發展下的新技術》《“點綠成金”碳普惠機會和碳普惠新經濟》《“雙碳”目標引領下的黨建創新之路》《碳達峰、碳中和下的高質量發展》《低碳經濟與零碳建筑》《低碳背景下制造業發展方向和盈利新模式》《低碳經濟與交通電氣化》《低碳發展與鄉村振興融合》《新能源發展的新名片，新能源+》
4、咨詢輔導類：《數字化下的電網管理提升》《“電力行業新業務發展》《公司碳中和的發展路徑、策略咨詢》《公司碳資產管理》《專業內訓師培訓和輔導項目》
五、成永亮老師近期參與的輪訓項目案例
年度 客戶 課程 輪訓次數
2020年 廣東電力 智能電網 5期輪訓
2020年 河南電力 星級供電所創建案例分析 15期輪訓
2020年 河南電力 供電所同業對標 15期輪訓
2020年 江西電力 星級、“全能型”供電所建設培訓 6期輪訓
2020年 青海公司 國網公司2020年戰略解讀 6期輪訓
2020年 青海公司 新基建背景下的國網公司新機遇 6期輪訓
2020年 河南電力 國網體制改革8號文解讀 6期輪訓
2020年 河北電力 國網戰略目標解讀 3期輪訓
2020年 河南電力 國網戰略目標解讀 5期輪訓
2020年 湖南電力 綜合能源服務 3期輪訓
2020年 新疆電力 綜合能源服務 3期輪訓
2020年 湖北電力公司 互聯網+電網企業管理創新 5期輪訓
2020年 江蘇電網公司 戰略解讀 4期輪訓
2020年 江蘇電網公司 八號文解讀 4期輪訓
2020年 江蘇電網公司 綜合能源服務 4期輪訓
2021年 浙江電力公司 碳達峰，碳中和帶來的機遇 4期輪訓
2021年 甘肅電網 碳達峰，碳中和帶來的機遇 6期輪訓
2021年 四川電力 電力企業數字化轉型 5期輪訓
2021年 河南電力公司 雙碳管理 6期輪訓
2021年 河南電力公司 碳達峰，碳中和帶來的機遇 5期輪訓
2021年 浙江電網公司 綜合能源服務 4期輪訓
2021年 揚州電網 供電所長勝任素質模型 4期輪訓
2021年 江蘇電網 數字化智能配電網建設 5期輪訓
2021年 海南電力公司 智能電網的普及及應用 3期輪訓
2021年 陜西電力公司 國網公司“一體四翼”發展目標 3期輪訓
2021年 河南電力公司 班組四會 3期輪訓
2022年 新疆新能電網 能源轉型及十四五規劃 3期輪訓
2022年 新疆新能電網 數字電網 3期輪訓
2022年 新疆新能電網 數字化下的智能配電網 3期輪訓
2022年 湖北電力 新型電力系統 3期輪訓
2022年 湖北電力 電力企業基層單位數字化轉型之路 10期輪訓
2022年 新疆能源 雙碳背景下的綜合能源服務發展趨勢 4期輪訓
2022年 青海電網 數字電網的發展與應用 4期輪訓
2022年 青海電網 電網新業務發展分析 4期輪訓
2022年 江蘇電網 2022年國家電網公司“兩會”重點分享 3期輪訓
2022年 江蘇電網 數字化構建電網發展 3期輪訓
2022年 江蘇電網 供電公司數字化轉型 4期輪訓
2022年 陜西電網 班組帶教能力提升教與學 10期輪訓
2022年 貴州電網 清潔能源發展 3期輪訓
2022年 遼寧電網 遼能鞍山能源公司 3期輪訓
2023年 蘭州電網 新型電力系統建設與數字化轉型 5期輪訓
2023年 蘭州電網 供電所營銷管理 5期輪訓
2023年 貴州西能電力 新能源產業發展趨勢研判及商業機會 2期輪訓
2023年 武義供電 全面深化改革，新形勢新任務 2期輪訓
2023年 新疆新能電網 電網企業前言技術及數字化下的管理轉型升級 4期輪訓
2023年 北方聯合電力 從二十大報告看能源革命和綠色發展 4期輪訓
2023年 陜西電力 二十大報告中的能源電力工作重點 4期輪訓
2023年 西咸供電 雙碳背景下電力企業發展 3期輪訓
2023年 西咸供電 數字電網的發展與應用機遇與挑戰 3期輪訓
2023年 眉山電網 電網建設、能源革命 3期輪訓
2023年 國網新鄉 加快建設新型電力系統助力實現“雙碳”目標 3期輪訓
2023年 國網新鄉 精益安全管理 3期輪訓
2023年 青海電力 人工智能--智慧電網新趨勢與新應用 3期輪訓
2023年 青海電力 泛在智能電網背景下的電力管理新模式 3期輪訓
六、電力行業培訓服務單位
國家電網公司：國網北京市電力公司、國網天津市電力公司、國網陜西省電力公司、國網四川省電力公司、國網山西省電力公司、國網河北省電力有限公司、國網河南省電力公司、國網浙江省電力有限、國網江蘇省電力有限公司、國網湖北省電力公司、國網湖南省電力公司、國網甘肅省電力公司、國網青海省電力公司、國網寧夏電力公司、國網新疆電力公司、國網西藏電力公司、國網四川省電力有限公司、國網江西電力公司、國網黑龍江省電力公司、、國網重慶市電力公司、國網內蒙古東部電力有限公司、國網安徽省電力有限公司、國網江西省電力有限公司、青海省電力公司、徐州電網、攀枝花電力公司、黃河發電集團、浙江電力公司、恩施電網、宜賓電網、宜賓電網、武漢電網、天津電網、格爾木電網、
南方電力公司：廣東電網公司、廣西電網公司、云南電網公司、貴州電網公司
地方電力：內蒙古巴彥淖爾電力局、鄂爾多斯電業局、內蒙古電力(集團)有限責任公司薛家灣供電局、烏海電業局、內蒙古電力科學研究院、內蒙古電力公司培訓中心（內蒙古電力學校）、陜西地方電力、葫蘆島市農村電力服務有限公司、國家電網技術學院、南瑞集團有限公司、廣西水利水電集團
五大發電集團均有合作、電建集團。
企業能源行業培訓服務單位：神華集團、浙能集團、粵電集團、三峽集團、陜煤集團、中石油
